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2012/12/25

........明年元旦起 上班族每月勞保費用平均多29元

 

明年元旦起 上班族每月勞保費用平均多29元

景氣寒冬導致薪水「急凍」,但現在上班族的支出恐怕又要增加了。明(2013)年元旦起,由於勞保費率將從8.5%調高至9%,平均每個月將增加29元的保費支出。中華人事主管協會執行長林由敏表示,對雇主及上班族來說,未來勢必得接受勞保費率年年調漲的事實,尤其是人力密集的服務業、製造業,衝擊相對較大。

根據勞工保險條例第13條規定,勞保費率從7.5%調高到8%,之後每年調漲0.5個百分點,一直漲到民國104年的10%。民國105年起,改為每兩年漲一次,直到116年漲到勞保費率的上限13%為止。

林由敏指出,勞保年金制度開辦之後,勞保保費將採取漸進微調的費率調漲機制,每年調高0.5%到104年勞保費率將調整為10%,往後每2年調高0.5%至上限13%為止。

不只企業雇用人事成本增加,根據勞委會公佈明年第1季人力需求調查,就業市場需求成長率創下3年半來以來新低。產業人力需求只有2萬6000多人,連14季下滑。

林由敏分析,就業市場低迷,企業不止正職人員聘僱需求銳減,就連近年來許多企業大幅聘僱的派遣人力,也因為產業景氣動能萎縮,導致人力需求大幅衰退。

進一步就產業別觀察,以建設公司和房仲為主的不動產業,原本今(2012)年10月底人力需求還有將近700人,但明年1月底需求卻呈現減少500多人,換言之,不動產業明年沒有人力需求,甚至可能祭出裁員手段。

另外,批發零售業受到農曆春節前後買氣增加的季節因素帶動,明年第1季人力需求較上季還多,但若和去(2011)年同期相比,人力需求人數仍驟降4成左右。


 

明年元旦起 上班族每月勞保費用平均多29元

景氣寒冬導致薪水「急凍」,但現在上班族的支出恐怕又要增加了。明(2013)年元旦起,由於勞保費率將從8.5%調高至9%,平均每個月將增加29元的保費支出。中華人事主管協會執行長林由敏表示,對雇主及上班族來說,未來勢必得接受勞保費率年年調漲的事實,尤其是人力密集的服務業、製造業,衝擊相對較大。

根據勞工保險條例第13條規定,勞保費率從7.5%調高到8%,之後每年調漲0.5個百分點,一直漲到民國104年的10%。民國105年起,改為每兩年漲一次,直到116年漲到勞保費率的上限13%為止。

林由敏指出,勞保年金制度開辦之後,勞保保費將採取漸進微調的費率調漲機制,每年調高0.5%到104年勞保費率將調整為10%,往後每2年調高0.5%至上限13%為止。

不只企業雇用人事成本增加,根據勞委會公佈明年第1季人力需求調查,就業市場需求成長率創下3年半來以來新低。產業人力需求只有2萬6000多人,連14季下滑。

林由敏分析,就業市場低迷,企業不止正職人員聘僱需求銳減,就連近年來許多企業大幅聘僱的派遣人力,也因為產業景氣動能萎縮,導致人力需求大幅衰退。

進一步就產業別觀察,以建設公司和房仲為主的不動產業,原本今(2012)年10月底人力需求還有將近700人,但明年1月底需求卻呈現減少500多人,換言之,不動產業明年沒有人力需求,甚至可能祭出裁員手段。

另外,批發零售業受到農曆春節前後買氣增加的季節因素帶動,明年第1季人力需求較上季還多,但若和去(2011)年同期相比,人力需求人數仍驟降4成左右。



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